1968年属猴人9月开始运势，1968年的属猴人，可以来看看！
1968年出生的属猴的人五行属土，俗称为土猴， 土猴之人性情达观，坦率，不惧艰难。兄弟帮手少。要自个独立创业，才能够白手兴家。少年运势辛苦，宜专习一门技术才可高人一等，等中年之后，会得到舒服的生活环境。
1968年属猴人2017年9月开始运势如何呢，在这里给大家介绍一下！属猴2017年农历八月运势（2017年9月8日——2015年10月8日）进入农历八月，此月竞争激烈，运势依然没有回升。在工作中会遇到强劲的对手，财运不佳，生活开销增加，但是收入反而减少了。本月不适合进行高风险的投资活动，不妨利用这段时间多花时间陪伴家人。单身者此月桃花运正佳，有望通过亲友介绍而结识合适的对象。
属猴人2017年农历九月运势（2017年10月9日——2017年11月7日）进入农历九月，整体运势得到回升。属猴人在工作上遇到的问题慢慢被解决好，工作进展的很顺利，财运不错。可以适当的做一些理财项目，本月在投资上能够得到一定的回报，不过切忌贪心，不宜投入太大，否则容易得到反效果。
猴人2017年农历十月运势（2017年11月8日——2017年12月7日）进入农历十月，此月运势较差。属猴人本月做事要特别小心，尤其是不能做触犯法律和破坏公司规章制度的事情。作为公司管理层的属猴人本月的压力比较大，在签订协议时要注意条款细节，避免出现漏洞。遇到金钱数额较大或者对公司比较重要的事情最好能够亲力亲为。
属猴2017年农历十一月运势（2017年12月9日——2018年1月5日）进入农历十一月，运势回升。在本月可谓得顺风顺水，各个方面运势都不错，虽然在生活上与周围的人会发生一些小的争吵，不过误会很快就会被解开，工作上也能遇到乐于帮助你的同事或者朋友，从而使业绩得以提升。不过要防口舌是非，要约束自己的言行，切勿搬弄是非，否则容易惹祸上身。
属猴人2017年十二月运势（2018年1月6日——2018年2月3日）进入农历十二月，运势平稳。事业运势兴旺，将迎来一个拓展事业的好时期，建议属猴的朋友脚踏实地经营自己的事业，不可忘乎所以。年底感情运势受损，婚姻生活中容易有第三者入侵，提醒已婚的朋友，在和异往的时候要注意分寸，切忌交往过密，否则容易遇到桃花劫，影响家庭生活。
2028年，养老金或出现大缺口，1968年后出生的退休待遇何去何从？
“我们目前80后、90后缴纳的社保，是用来给退休人员发放养老金的，等到我们退休的时候，养老金还能正常发放吗？听说养老金累计结余会在2025年耗尽，是真的吗？”
曾经有不止一个网友告诉我，如果可以选择，他不希望缴纳社保，反而是希望单位能把缴纳社保的钱直接发给他本人，从此养老靠自己。
究其原因，就在于网友们对养老金未来的不看好。更夸张的是，根据《中国养老金精算报告2019-2050》预测，我国城镇职工基本养老保险当期缺口，最早在2028年会出现。
这份报告是对2019年到2050年养老金进行大预测，又加上60后当年的“婴儿潮”陆续引发了“退休潮”，未来10年退休人员新增或达2000万人/年，而养老金却每年创新高，或将在2035年累计结余耗尽（如下图）。
这是不是意味着1968年以后的退休待遇，不能正常发放？80后、90后们到底如何养老？其实，目前国家有三个"大招”让所有参保人安心缴费，一起来看看：
01、延迟退休已在路上，2025年前后或将全面实施说到大家最不爱听的“延迟退休”，很多人都开始有排斥的心态。其实，直接延迟退休年龄，才是缓解老龄化压力最好的办法之一。
从退休年龄来看，我国平均在54.8岁开始领取养老金，在全世界都属于年轻一列。就拿英国来说，他们目前法定退休年龄是66岁，未来还要继续延迟。
德国退休年龄67岁，美国退休年龄66岁，日本退休年龄65岁，在这个基础上还要继续延迟，美国有提案要延迟到70岁，日本要延迟到70岁。
所以说，无论是现有的养老金支出压力的考量，还是与时俱进劳动力的不浪费，延迟退休都是未来铁板钉钉的事，自从纳入到十四五规划后，脚步也越来越近了。
2021年-2025年是十四五规划，这期间要实施渐进式延迟退休。如今，已有江苏实施企业职工延迟退休，广东、山东实施高级专家延迟退休，明年或将大面积落地，2025年可能全面实施，这就是缓解养老金压力最直接最有效的办法。
02、放开三胎，鼓励生育仔细想想，在80后、90后父母那一代，家家户户七八个子女甚至更多，才是常态。而到了80后、90后，却几乎是清一色的独生子女，人口老龄化与结构失衡，也是急需改进的重点，所以，放开三胎，鼓励生育已经落地。
无论是从税收，还是从育儿假，都能看出鼓励生育的决心和趋势。更有新疆克拉玛依市近日发布《克拉玛依市发放育儿补贴金实施细则》。对生育二孩及以上的家庭进行现金补贴。
生育两个孩子的，每月发放500元，生育三个孩子的，每月发放1000元。这些政策其实都是鼓励大家多生孩子，让整个社会多一些年轻力量。
03、延长最低缴费年限延迟退休简简单单四个字，并非只是单纯的延迟退休年龄，而是有一套“组合拳”，比如说延长最低缴费年限，推行个人养老金体系等等。
目前，领取养老金的基本条件是参保缴费15年及以上，达到法定退休年龄，而未来或许会延长到20年，所以，那些卡着15年缴费的人可就得注意了，不要断缴。
总之，通过这三个大招，让部分60后，70后，80后延迟退休，多缴纳几年社保，晚领几年养老金，鼓励年轻人生育，改善人口结构，彻底缓解老龄化的额压力。
另外，如果养老金不足，财政上也会给予补贴，所以，缺口的事大家不用担心，即便是2028年真的出现当期缺口，也不会影响到个人领取养老金待遇。
2028年，养老金或出现大缺口，1968年后出生的退休待遇何去何从？
“我们目前80后、90后缴纳的社保，是用来给退休人员发放养老金的，等到我们退休的时候，养老金还能正常发放吗？听说养老金累计结余会在2025年耗尽，是真的吗？”
曾经有不止一个网友告诉我，如果可以选择，他不希望缴纳社保，反而是希望单位能把缴纳社保的钱直接发给他本人，从此养老靠自己。
究其原因，就在于网友们对养老金未来的不看好。更夸张的是，根据《中国养老金精算报告2019-2050》预测，我国城镇职工基本养老保险当期缺口，最早在2028年会出现。
这份报告是对2019年到2050年养老金进行大预测，又加上60后当年的“婴儿潮”陆续引发了“退休潮”，未来10年退休人员新增或达2000万人/年，而养老金却每年创新高，或将在2035年累计结余耗尽（如下图）。
这是不是意味着1968年以后的退休待遇，不能正常发放？80后、90后们到底如何养老？其实，目前国家有三个"大招”让所有参保人安心缴费，一起来看看：
01、延迟退休已在路上，2025年前后或将全面实施说到大家最不爱听的“延迟退休”，很多人都开始有排斥的心态。其实，直接延迟退休年龄，才是缓解老龄化压力最好的办法之一。
从退休年龄来看，我国平均在54.8岁开始领取养老金，在全世界都属于年轻一列。就拿英国来说，他们目前法定退休年龄是66岁，未来还要继续延迟。
德国退休年龄67岁，美国退休年龄66岁，日本退休年龄65岁，在这个基础上还要继续延迟，美国有提案要延迟到70岁，日本要延迟到70岁。
所以说，无论是现有的养老金支出压力的考量，还是与时俱进劳动力的不浪费，延迟退休都是未来铁板钉钉的事，自从纳入到十四五规划后，脚步也越来越近了。
2021年-2025年是十四五规划，这期间要实施渐进式延迟退休。如今，已有江苏实施企业职工延迟退休，广东、山东实施高级专家延迟退休，明年或将大面积落地，2025年可能全面实施，这就是缓解养老金压力最直接最有效的办法。
02、放开三胎，鼓励生育仔细想想，在80后、90后父母那一代，家家户户七八个子女甚至更多，才是常态。而到了80后、90后，却几乎是清一色的独生子女，人口老龄化与结构失衡，也是急需改进的重点，所以，放开三胎，鼓励生育已经落地。
无论是从税收，还是从育儿假，都能看出鼓励生育的决心和趋势。更有新疆克拉玛依市近日发布《克拉玛依市发放育儿补贴金实施细则》。对生育二孩及以上的家庭进行现金补贴。
生育两个孩子的，每月发放500元，生育三个孩子的，每月发放1000元。这些政策其实都是鼓励大家多生孩子，让整个社会多一些年轻力量。
03、延长最低缴费年限延迟退休简简单单四个字，并非只是单纯的延迟退休年龄，而是有一套“组合拳”，比如说延长最低缴费年限，推行个人养老金体系等等。
目前，领取养老金的基本条件是参保缴费15年及以上，达到法定退休年龄，而未来或许会延长到20年，所以，那些卡着15年缴费的人可就得注意了，不要断缴。
总之，通过这三个大招，让部分60后，70后，80后延迟退休，多缴纳几年社保，晚领几年养老金，鼓励年轻人生育，改善人口结构，彻底缓解老龄化的额压力。
另外，如果养老金不足，财政上也会给予补贴，所以，缺口的事大家不用担心，即便是2028年真的出现当期缺口，也不会影响到个人领取养老金待遇。
