1963年出生的人还用缴纳养老保险吗？会不会赶上延迟退休？
今天我们主要来讲一讲关于延迟退休的话题，从今年我国在“十四五”规划中明确提出延迟退休之后，“延迟退休”可谓是今年最热门的话题之一了，1963年左右出生的人就开始焦虑了，1963年出生的人到明年2022年正好59岁，还有一年就要退休了，会不会正好赶上延迟退休？社保还要继续缴纳吗？
社保毫无疑问是要继续缴纳的，对于男性来说，现在的法定退休年龄还是60周岁，所以59岁肯定还是要再缴纳一年的，即使是已经缴纳够社保的最低缴费年限，也建议大家不要断缴最后一年的社保，这个关系着退休后领取养老金的多少，毕竟养老金是多缴多得，多缴一年退休后就会多领一些钱。那么对于女性来说，现在的法定退休年龄是55周岁，1963年左右出生的女性现在早就退休了，就算是延迟退休也不会对她们造成影响。
但其实延迟退休政策并不是一刀切，而是小步调整、弹性实施，一开始延迟退休的幅度还是比较小的，也许就是延迟几个月，对于这种临近退休的人员来说，即使延迟退休政策开始实施，对生活也不会有太大的影响，不会一下子延迟好几年退休，而且“十四五”规划中也明确提出了延迟退休政策是弹性实施，还是尊重个人意愿的，如果本人想提前退休，也不是不可以。总而言之，临近退休的人不用太担心延迟退休的事，只要按时缴纳社保，到该退休的时候办理退休就可以了。
延迟退休政策影响最大的就是年轻人了，未来延迟退休年龄是必然的，我国现在社会老龄化问题严重，老年人占比总人口数将近四分之一，但是年轻人普遍都不愿意多生孩子，即使放开了三胎政策，也不能延缓老龄化社会的发展，再加上现在年轻人受教育时间普遍比较长，不像以前一样，20岁左右就能参加工作，不参加工作就不会缴纳社保，越来越少的人缴纳社保，不利于社保基金的良性发展，而且现在老年人的寿命普遍增加，一开始制定退休年龄的时候，我国人口的平均寿命才60岁，现在平均寿命都快80了，所以延迟退休是势在必行的。
除此之外还要对大龄人口的就业进行帮扶，如果他们找不到工作，延迟退休的意义也就没那么大了。总之延迟退休是一个繁琐的系统工程，没那么容易就开始实施，还要制定一系列相关的计划措施辅助才行，尽量让大家都觉得满意，但是短时间不实施不代表以后也不实施，总有一天会正式开始调整退休时间的，大家还是要做好心理准备，延迟退休给我带来的机遇和挑战也要把握住，再不济多工作几年，退休后养老金都能领多一点。
